Accidentes en Alta Mar

Esto depende de los problemas específicos en juego en su caso. Solo presentaría un reclamo por lesiones personales si cree que el accidente que causó su lesión fue el resultado de la negligencia de otra persona. La compensación de los trabajadores es por accidentes independientemente de la culpa.

Hay algunas circunstancias en las que una compañía de seguros de compensación para trabajadores o un empleador tratarán de minimizar los beneficios que paga, lo que podría ocasionar que las facturas del médico no se cubran. Su abogado podrá abogar por usted en tales circunstancias: las personas sin representación pueden estar nerviosas por retrasarse en estos casos, pero los abogados experimentados saben exactamente cómo luchar por sus clientes.

Si recibe esta instrucción de su empleador, esta es una gran señal de alerta y debe buscar representación legal de inmediato. Existe la posibilidad de que su empleador intente obstaculizar su capacidad de recibir la compensación que se merece si no quiere que la informe a RR. HH.

Su empleador está obligado a coordinar el tratamiento médico y pagar la atención después de que se lesiona. Sin embargo, puede seleccionar un médico de su elección. Su abogado puede ayudarlo con esto.

En primer lugar, debe obtener la atención médica que necesita y seguir cualquier proceso de informe que exista dentro de su empresa para su lesión. Eso puede implicar informar su lesión a su superior directo, así como a otras personas dentro de su empresa. Luego debe ponerse en contacto con un abogado para analizar los siguientes pasos, ya sea que eso signifique presentar un reclamo de compensación para trabajadores o un reclamo por lesiones personales por su lesión en el extranjero.